Nos partenaires engagés

Les défis : Managers RSE, DD et Environnement vous rencontrez :

🌟 manque de visibilité, de reconnaissance
📜 exigences réglementaires et objectifs ambitieux
🔄 gestion de projets transverses complexes (faibles ressources humaines et résistance au changement)
🤝 difficultés à déléguer, à responsabiliser, malgré les efforts vous restez « Le Responsable » de
😔 solitude, charge de travail élevée et épuisement
🏢 culture d’entreprise souvent en décalage avec la vision et les ambitions.

Nous sommes là pour vous accompagner à surmonter ces situations, au profit de la démarche qui vous tient à cœur.

Notre conviction : Réussir sa démarche « for the planet » au sein de son entreprise, c’est travailler sur trois axes : vous (manager RSE, DD), les équipes, et la culture/identité de votre entreprise. Notre leitmotiv est de développer les savoir-être des managers porteurs de sens, de les soutenir et de les former pour qu’ils puissent à leur tour développer les potentiels des équipes et la maturité de leur organisation, afin de rendre la démarche vivante et intégrée.

Notre approche : Katell Kaizen Coaching vous accompagne en trois étapes : Katell Kaizen Coaching vous accompagne en 3 étapes : diagnostic personnalisé des besoins du manager et de la culture d’entreprise, développement des compétences avec un programme sur mesure, et évaluation continue avec ajustement des plans d’action séances feedback et bilan.

Notre accompagnement : Nous allions selon vos besoins : coaching individuel, co-développement entre pairs et mentorat, coaching d’équipe, facilitation et formation. Nos approches sont à la fois ludiques et méthodiques.

Pourquoi choisir Katell Kaizen Coaching ? Avec plus de 18 ans d’expérience dans l’industrie de l’HSE à la Direction de site en passant par l’Excellence Opérationnelle et la RSE, nous posons un regard global sur les organisations et allions performance d’entreprise, bien-être au travail et développement personnel.